网站运营绩效考核表格下载

爱评测 · 发表于 2013-11-12 12:43:45

简介

运营团队绩效考核模版
考核月份：考核人：，考核日期：
被考核人考核面指标权分自评主管备注
0
能力（ 20 ）
1 转载文章 3 分转载其他网站内容
（网站编辑）
2 专题策划 2 分策划、制作专题内容
3 网页制作 3 分使用工具制作网页
4 图片处理 2 分使用工具处理图片
5 软文编写 2 分
6 文档排版 2 分公司其他文档编排
7 站内交互式回复 2 分
8 线上推广执行 2 分博客、口碑推广等
9 线上活动策划 2 分吸引访问的线上活动
态度（ 3 0 ）
1 出勤率 5 分迟到、早退、请假
2 是否遵守上级指示 , 并及时准确向上级汇报工作 5 分
3 是否主动承担更多的责任 5 分
4 是否注重协作 5 分
5 是否积极主动 , 行为得体 5 分
6 工作日志 , 工作周报 5 分
业绩（ 50 ）
1 按时完成工作 10 分
2 无内容错误、大批量错别字 5 分
3 完成专题策划数量、质量要求 1 0 分根据月计划比例
4 完成软文编写数量、质量要求 1 0 分根据月计划比例
5 按时按量执行线上推广 5 分根据月计划比例
6 上级综合评定 10 分
0
能力（ 2 0 ）
1 文档编写 2 分
（客服专员）
2 客户沟通交流 8 分合作伙伴等
3 客服计划制定 2 分
4 潜在合作挖掘 5 分
5 掌握公司业务 3 分
态度（ 30 ）
1 出勤率 5 分迟到、早退、请假
2 是否遵守上级指示 , 并及时准确向上级汇报工作 5 分
3 是否主动承担更多的责任 5 分
4 是否注重协作 5 分
5 是否积极主动 , 行为得体 5 分
6 工作日志 , 工作周报 5 分
1 优质完成客户回访、问答 10 分

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